為進一步提升員額法官審判業務能力，切實增強員額法官心理素質，努力打造“五個過硬”法院隊伍，8月19日，通化縣人民法院召開全體員額法官會議，會議由黨組副書記、副院長吳相平主持，全體員額法官參加，院黨組書記、院長鄒秀芳出席了此次會議。
會上，吳相平副院長就本院近期審執工作重點質效指標情況進行通報，對長期未結案化解、四類案件實質化監管、關聯案件檢索及司法公開等短板指標進行分析，明確考核要求及工作開展路徑，部署整改提高工作。他強調，半年來，通化縣法院執法辦案工作成績與問題并存、亮點與短板并存，全體法官干警面對成績和亮點，要戒驕戒躁、繼續努力、保持態勢。面對問題和短板，要深刻反思、拿出措施、切實改進。
最后，鄒秀芳院長結合當前審判執行質效指標與工作形勢，對下一步工作的開展提出五點要求:一要高度重視，強化領導。要壓緊壓實領導責任，深刻認識四類案件監管、類案和關聯案件檢索的重要性，不斷優化審判監督管理運行機制，規范院庭長的監督管理職責；二要認真研究，掌握規律。有針對性的對省法院審判執行質效平臺的各項指標進行改進和提升；三要找準問題，及時調度。各部門要圍繞全院審判執行目標，補齊短板，全面提升審判質效；四要健全機制，壓實主體責任。進一步健全裁判文書質量管控機制，嚴格履行裁判文書公開的審核程序，確保裁判文書公開穩妥有序；五要強化大局意識和整體觀念。審管辦要進一步加強對各審執部門的指導督促，各審執部門要規范、及時、高質處理案件各類信息，提升案件質效。
下一步，通化縣法院全院干警將持續把思想和行動統一到上級法院安排部署上來，確保實現“落實提升年”各項任務目標要求，全力抓好審判執行、隊伍教育整頓、訴訟服務體系建設、警務安保和訴源治理等重點工作。（作者單位：吉林省通化縣人民法院）