青年是事業道路的起步階段，朝氣蓬勃、風華正茂；年輕干部作為黨和國家事業發展的中堅力量，責任重大、使命光榮。面對千載難逢的發展機遇，面對復雜嚴峻的風險挑戰，年輕干部必須扎根腳下土地，努力向上生長，成長為青年該有的“姿態”。
年輕干部要腳踏實地，切忌好高騖遠。年輕干部是充滿激情、熱情和干勁的，大多數年輕干部都想在工作中實現自身價值，得到組織認可。然而現實確實，在工作初期，面對大量的基礎性、重復性工作，部分年輕干部便有了“才高八斗”卻“懷才不遇”的想法。“心中有夢”值得鼓勵，但是“一步一個腳印”更應該是每個年輕干部的座右銘。“不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海”，我們每一位年輕干部不要妄自菲薄，要堅定理想信念，從眼前事做起，從手中事做好，扎扎實實工作。
年輕干部要勤學善思，切忌驕傲自滿。勤學善思解決的就是方法問題，年輕人思維敏捷，學習能力強，接受新鮮事物快。但是也面臨經驗少、對客觀規律掌握不足、群眾工作經驗不足等問題。如何讓自己成為行家里手，學習是必經之路。年輕干部應該做海綿，對工作中、生活中遇到的每一個知識都要求之若渴，利用每一個機會、每一個空閑去學習。要謙虛好學，“三人行，必有我師焉”，不論是群眾、是領導還是身邊的同事、前輩，都能成為自己的良師益友。學習的過程中要善于思考，對每一件事情都要弄明白所以然，要總結、分析其中規律，真正學來為我所用，而非人云亦云。
年輕要敢于實踐，切忌拈輕怕重。年輕干部要成長成才，必須經風雨、受磨練，拈輕怕重，作溫室中的花朵，永遠成不了那棵最挺拔的松柏。習近平總書記曾鼓勵年輕干部：要起而行之、勇挑重擔，經風雨、見世面，真刀真槍錘煉能力，以過硬本領展現作為、不辱使命。故年輕干部要敢于請戰，在急難險重的任務面前，展現年輕人勇敢向前、不畏艱難的膽魄和勇氣，接受鍛煉和錘煉；要善于把自己負責的工作做好，從點滴小事做起，用一項項工作業績筑起自己成長的階梯。（作者單位：泊頭市委網信辦）