習近平總書記強調:“干事擔事，是干部的職責所在，也是價值所在。”新時代的年輕干部作為推動黨的事業和社會主義現代化建設的中堅力量，能否做到積極進取、擔當作為，既影響著自身的成長和發展，也很大程度上關乎著黨和國家事業的興衰成敗，使命在肩、責任重大。
年輕干部成長,要勇于主動擔難負重。“喊破嗓子,不如干出樣子。”干部成長有其客觀規律，要在經風雨、見世面中長才干、壯筋骨，練就擔當作為的硬脊梁、鐵肩膀、真本事。俗話說得好，宰相起于州郡，猛將發于卒伍，廣大年輕干部應當深入基層、在最艱苦的崗位上擔難負重，面對挑戰敢于“站出來”，面對困難敢于“沖上去”，以干事創業敢擔當、越是艱難越向前的奮斗姿態，咬定目標、真干實干、久久為功，為民族復興鋪路架橋，為祖國建設添磚加瓦。
年輕干部成長，要腳踏實地、練就過硬本領。年輕干部只有自身本領夠強，才能在擔當作為時真正的做到為人民服務。年輕干部走出·校門踏上工作崗位，學歷好有思想有魄力，難免心氣兒高而缺乏實際的工作經驗和業務能力。要在工作崗位上不斷學習，多向有經驗的前輩請教，多總結多應用，不斷提高自己的思想水平和工作水平。更要拿出小學生的心態，拜群眾為老師，放下架子、撲下身子，不懂就問、不恥下問，恭恭敬敬地學、踏踏實實地做，真正做到知民情解民意，始終以人民勤務兵的身份，實現對黨和人民的擔當。
年輕干部成長，要守好底線思維、不能越雷池一步。當前，年輕干部受重視程度高，發展平臺好，多安排在基層崗位上挑重擔、啃硬骨頭，但也同時意味著要經歷驚心動魄的考驗。從原來的小透明到某個基層重要崗位的負責人，身份角色發生了巨大變化，手中掌握了資源、項目、資金，這時候就要面臨廉潔從政的考驗。近些年來，九零后、零零后的黨員干部，被查處的也不少，干部貪腐呈現出年輕化的趨勢需要廣大年輕干部高度警惕。一定要守住底線，不該拿的東西不拿，不該去的地方不去，不該交的人不交。要牢記自己是部門形象的代表，始終干干凈凈做事、清清白白做人，不能辜負組織的信任。
新時代新征程，廣大年輕干部用腳步丈量祖國大地，用耳朵傾聽人民呼聲，用內心感應時代脈搏，只要把對祖國血濃于水、與人民同呼吸共命運的情感融匯在事業追求中，把擔當敢為的精神融入到工作實踐中，就一定能以新的偉大奮斗創造新的偉業，成長為黨和人民信任的好干部，無愧使命，不負理想。（作者單位：孟店鎮政府 ）